「DX化」によって残業が減少するか？ということをテーマに今回も書いていこうと思います。今回はテレワークと働き方改革について書いていきます。
テレワーク、つまりはリモートワークとDXは、互いに補完し合う関係にあると感じます。これはとても良いことであって、将来的に良い可能性が生まれることは間違いがないでしょう。
テレワークは、場所を選ばずに仕事が可能、今までの「オフィスに縛られない柔軟性」があります。テレワークとDXの組み合わせは、次のようなメリットを提供する可能性があります。
少し思った事があります。リモートワークにおける「従業員の孤立感」や「コミュニケーション不足」が出てくるのではないでしょうか。
会話は人にとって重要なものです。きちんとしたコミュニケーション手段や文化の確立は、社会にとって大いに大切な事だと思います。次回では「働き方改革」に触れながら書こうとおもいます。
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